WEBCM DIRECTOR
Web広告運用
下記、必要事項を登録のうえ、エントリーをお願いします。
また、レジュメ(履歴書・職務経歴書)の提出も必須となっております。
WEB広告運用
募集職種 | WEB広告運用 |
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こんな方に ピッタリ |
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業務内容 |
共に会社を成長させ、未来を創造していただける 『Web広告運用者』を募集中です! 知識や経験を活かした積極的な提案歓迎! 戦略立案から分析、運用までお任せ♪マーケティングの知識なども獲得可能! 【 業務内容 】 ご自身の「ご経験やスキル、得意分野」を活かして、 自社またはクライアントワークにおける 「戦略立案から分析~運用」までのWEB広告運用ををお任せします! 【業務詳細】 運用型広告(Yahoo!、AdWords・Instagram・Facebook・X(Twitter)について 下記のような業務をお任せします。
※広告運用において「どちらか専門の方」のご応募も歓迎です! ・Yahoo!やAdWords広告専門の方 ・SNS広告専門の方 \ 当社のSNS&Web / @kurokawaandco(公式) @k.k.kurokawaandco._recruit(リクルート用) ▼Webサイト https://kurokawaandco.jp まずは、「当社広告運用」からお任せできればと考えています。 業務に慣れ、成果を出していただければ、 徐々にクライアント案件もお任せする可能性があるので、 業務を通じてWEBマーケティングのスペシャリストを目指すことができます! 経験を活かして働きたいフリーランスや主婦ワーカーの方も、 理想のワークバランスを目指しながらお仕事に取り組んでいただけます☆ |
仕事の魅力 |
➤これまでの広告運用経験を活かして、キャリアアップを目指せる環境です! 広告運用経験がある方に、ぜひ当社のSNSや自社サービスのPRを 盛り上げていただきたいと考えております! 誰をターゲットにするのか、どんな内容でPRしていくのか、 あなたが一人目の戦力となり、積極的な提案をしていただくことを期待しています。 ➤フルリモートで、ライフスタイルにあった働き方を実現! 早朝や深夜に作業がしたい、朝はゆっくりスタートしたい、子どもが学校に行っている日中に働きたい、などご自身のスケジュールに合わせて働く時間を調整できます! 出社必須の勤務スタイルでは業務が難しいと感じていたママワーカーさんやフリーランスの方も活躍できる環境です! ➤裁量権の大きな業務を通して市場価値の高い人財へ 一緒に働くメンバーみんなで「土台づくり」をしている今、 責任は伴いますが、積極的なトライから生まれる失敗は前向きにとらえます。 これまでに培ってきたご経験と知識をフル活用して、活躍できる「人財」へ成長できるチャンスがある環境です! |
必須スキル |
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歓迎スキル |
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求める経験 |
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求める人物像 |
▼プロフェショナルとしての自覚をもち、熱量を持ちながらも謙虚に業務に取り組める方
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担当者からの メッセージ |
私たちは ≪ 本当に世の中に貢献し「日本を代表する世界企業」 ≫ を目指しています! 私たちが最も大切にしている【想い-OMOI-】を持った「人財」を広く募集しています。 その「想い」を基盤として、私たちの目指す組織は、心から信頼し合い、どんな状況下でも支え合い、強固に共存し続ける 【家族】です。 ”稼ぎたい!”や”経験したい!”だけではなく、最後まで”家族”を信じて一緒に戦いきる、真の仲間がKUROKAWAには必要です!言葉だけではなく、心からKUROKAWAと共に挑戦&成長したいと強く想う、家族の一員を募集しています! 業務スタート時点では、ご自身が直面した「課題」の解決に対して、前向きにチャレンジしていただければ大丈夫♪ 創業期の会社を立ち上げる機会となり、今までのご自身の経験や知識をフル活用して大きくチャレンジできる企業です。 拠点も3拠点設け、全国展開に奮闘している当社。 …… Web広告運用において、戦略立案から分析~運用までをお任せします!広告運用だけにとどまらず、マーケティングの知識を獲得し、経験も同時に積んでいくことができますよ♪培ってきた知識やノウハウを活かして、積極的に提案していただくことも期待しています! …… あなたのサポートによって、私たちは大きな成果を生み出し、目標を達成することができます。 また、あなたのアイデアや意見も積極的に受け入れ、一緒に成長していきたいと考えています。 あなたの【想い】を聴かせてください! |
雇用形態 | 業務委託 |
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勤務時間 | 自由
※ジョブ型稼働なので、ご自身の目標達成にむけて自由な時間で働けます! |
勤務地 | 自由 |
報酬 | スタート時間単価:1,200円(税込) ※スタート時は、社の業務に対する成果提示や業務に慣れていく重要な研修期間と考えています。 ……………………………………………………. ※業務開始後~
※業務スキルレベルが上がり、取組範囲が広がっていくと報酬アップ! ※「ジョブ型稼働」でスケジュール管理し易く、仕事もプライベートも充実! ※ジョブ型だから成果に応じて自己成長に繋がりレベルアップ! ※日々の成果やマネジメントレベルに応じて報酬改訂や正社員転換も可能! ……………………………………………………. |
選考の流れ |
書類選考 → ポートフォリオ選考 → オンライン面接 → 決定 ※過去の担当した広告成果のうち、開示可能なもの |
参考 |